1）动改法：改善人体动作的方式，减少疲劳使 工作
                      起来更为舒适、更有效率，不要蛮干。
2）防错法：如何避免做错事情，使工作第一次就做
                      好的精神能够具体实现。
3）五五法：借着质问的技巧来发掘出改善的构想。
4）双手法：研究人体双手在工作时的过程，借以发
                      掘出可改善的地方。
5）人机法：研究探讨操作人员于机器工作的过程，
                      借以发掘出可改善的地方。
6）流程法：研究探讨几个不同工作站之流程关系，
                      借以发掘出可改善的地方。
7）抽查法：借着抽样观察的方法能很迅速有效地
                      了解问题的真相。

楼主可否再介绍得具体些。？！

Quote:

引用第1楼wwnw_007于2010-06-13 08:18发表的  :
楼主可否再介绍得具体些。？！

可参考附件。